教育是百年大计，清廉建设是厚实之基。积极推进“清廉学校”建设，是推进教育领域党风政风教风学风优化升级、形成良好教育生态和育人环境、扎实推动学校全面从严治党向纵深发展的必然，是构建和谐社会、创设优秀校园文化、保证孩子们健康成长的需要。
湖北省大冶市实验中学坚持以党建引领，想真招、出实招，全面建设与推进党风清明、校风清净、教风清正、学风清新、家风清朗的“清廉学校”示范校创建工作。
学校崇尚的“香樟文化”一直是清廉学校建设的典范，清廉思想就像是根深叶茂的大树，在每个老师心中深深扎根，集众人智慧的《香樟赋》充分体现了清廉元素。香樟文化和学校清廉建设密不可分，近年来，学校深入挖掘香樟文化中的廉洁因子，组织开展廉洁主题系列活动，清廉从教，已经成为全校广大教师的行为准则。
大冶市实验中学党委书记朱锐杰同志受邀参加市《清廉大冶》系列访谈
清廉教育风帆劲铸魂育人守初心
学校定期组织全校教师召开警示教育会议，收看警示教育片，剖析典型案例，进行清廉测试，强化教师纪法意识。同时，邀请大冶市师德宣讲团队到校进行先进师德事迹宣讲，举行教师师德演讲比赛，开展向先进师德标兵学习、致敬“全国最美乡村教师”张桂梅校长等活动。让教师们“学有榜样，追有目标”。用身边事教育身边人，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。
实行教师入职清廉宣誓和承诺制度，对新入职教师、年轻教师开展集体廉政谈话等专题培训，签订“廉洁从教承诺书”，组织年轻教师进行清廉考核，开展“廉洁从教”征文及读后感比赛，帮助扣好廉洁从政第一粒扣子，营造清正教风。
清风正气，启智育人。学校加强学生廉洁教育，认真落实《教育部关于在大中小学全面开展廉洁教育的意见》，充分利用新生入学“开学第一课”教育等形式和各种校园文化活动，深入开展校园廉政文化建设，结合读书月的活动开展了“廉洁自律，幸福人生”读书会活动。
廉政访谈见成效让教育回归本真
学校领导班子深入教师家庭，宣传学校开展“清廉学校”建设情况，询问教师家庭目前存在的困难。加强了“八小时”以外的监督，敲响了廉洁钟，营造了全校教师廉洁、和谐、幸福的家庭氛围。
同时纪检室严格落实谈心谈话制度，每学期班子成员和分管处室成员开展两次廉政谈心谈话，各年级主任对本年级教师开展至少五人廉政谈话，对于存在师德师风问题的教师进行廉政谈话，加强警示教育。
大冶市实验中学党委副书记、校长邹波同志对新入职教师进行集体廉政谈话
规范用权落实处清廉学校见真章
针对学校存在的廉政风险点，不断规范管理制度和程序，让权力在阳光下运行。认真制定职称评聘、评优评先、工作调动、干部选拔、岗位聘用、招生考试、教辅资料、经费收支、物品采购、基建后勤、食堂超市等重点领域和关键环节等方面的规章制度和程序办法。
在学校工程监管上，上级部门立项后，在招标代理、工程监理等公司的确定上，学校从政府协议供应商中选择三家以上业务精通的单位，在班子会上讨论确定，项目招标严格按照国家相关法律法规执行，确保公开公平，公正规范。
一系列的活动让老师们仅仅绷紧了“廉洁从教”这根弦，进一步增强了广大教师的责任感、使命感。
廉之所至，清风徐来，学校紧扣立德树人根本任务，以传播清廉价值理念为核心，全面推进清廉学校建设，得到了社会各界的一致肯定，9月30日，校党委书记朱锐杰同志受邀参加了中共大冶市委主办、中共大冶市纪律检查委员会、大冶市融媒体中心承办的《清廉大冶》系列访谈节目，反响良好。未来，学校将继续担负起立德树人的使命重担，用实际行动践行清廉建设，构建敬廉崇洁、廉洁从教、廉洁从政的校园环境，让清正廉洁之风吹遍校园每一隅，为清廉大冶建设绘就浓墨重彩的一笔。
（大冶市实验中学柯纯）
